一座温暖的矿山，必定有无数的暖心细节。矿工会紧紧围绕矿井中心工作，以“建家、强家、暖家”活动为主线，坚持办实事、暖人心、惠民生，常态化开展“我为职工办实事”暖心实践活动，拓展推进 “惠工驿站”建设，着力解决职工急难愁盼问题，立足五处惠工“小阵地”，用点滴的温暖小事情做活了矿井民生“大文章”。

拓展候罐大厅主阵地，根据季节特点和矿井工作重心，在井口候罐大厅开展“春送安全花、夏送清凉瓜、秋送平安果、冬送热姜茶”安全服务活动，组织协管员自编自演文艺节目、送平安果、发放安全宣传材料，叮嘱一线职工时刻筑牢安全防线。特别是疫情期间以及安全生产等特殊时期，设计开展“携手抗疫，惠工同行”、“‘疫’路有爱、温暖同行”井口嘱安全活动，分别为早中晚班的职工送去爱心水果，缝补工作服，并叮嘱他们时刻牢记安全生产，遵守疫情防控特殊时期矿井各项规章制度。每次有奖问答环节，下井职工师傅都积极踊跃参与，在轻松愉快的氛围中收获了安全知识。

拓展区队日常阵地，在采掘楼配备了雨伞、药品、打气筒、针线包，应急小药箱等物品，小投入，解决了职工的大问题。聚焦生产一线职工所思所盼，为车间工会配置保温水桶50余个，缝制平安鞋垫、安全袖标、靴套等用品3000余个，将实事好事办到了职工群众的心坎上。坚持开展“安全结对子”服务，定期进区队走访慰问，协助区队开展安全不放心人排查帮教工作，开展职工心理疏导，化解不稳定风险隐患20余条。携手祖孙三代人进区队举办“话安全”座谈会，传递家人对职工的安全期盼。

拓展宿舍后方阵地，在单身职工居住的泰和公寓，设立惠工服务点，长期开展“前方搞会战，公寓嘱安全”活动，公寓协管员每天为住宿矿工打扫卫生的同时，叮嘱职工注意安全，杜绝“三违”。开展法律法规宣传进宿舍活动，工会女工协管员走进一线职工宿舍，向单身职工发放疫情防控倡议书、亲情安全寄语，现场测量血压、宣传健康生活知识。为解决疫情封闭期间理职工发困难的生活问题，“雷锋理发队”累计开展义务理发活动9次，为200余名职工提供义务理发，增强了职工作为鲍店人的幸福感，让在矿上居住的一线职工感受到家的温暖。