该中心根据不同工种，制定年度、月度培训计划、不同操作规程、岗位必知必会、岗位职责等与职工日常工作相关的知识点，除此之外，涵盖了季度专项学习，全员学习环保知识、双防基础知识、岗位风险辨识、职业危害防护与尘肺病防治相关知识、应急预案等内容，运用图片、视频课件制作出丰富教案，分类开展不同工种、不同类别、不同层级的培训。

该中心通过每周二三五培训，传达上级重要文件、矿早会精神、各工种岗位操作规程、作业流程、作业标准、安全技术措施以及地面部分的“不规范行为”。在各项学习中，通过播放安全警示案例教育视频和精美课件，让职工津津乐道。利用多种培训方式，深入挖掘各工种之间的内在联系，提炼思路，注重解疑释惑，满足各工种需求。

该中心创新“线上+线下”培训模式，以“干什么，学什么，会什么”为目标，采取线上交流研讨、线下实地操练等方式，并丰富拓展培训内容，全面提升职工综合素质。同时，开展职工学习评比制度，每月评出10名优秀学员，并给予适当奖励，提高职工主动学习、自主学习积极性，营造浓厚的“比学赶超”学习氛围。