后勤服务中心在安全管理工作中，坚持把教育与养成并举，牢牢抓在手上、放在心上、体现在行动上，在严抓细管中促使职工安全行为的养成，筑牢安全生产防线。

该中心坚持常态化组织职工开展安全警示教育，重点选取各类典型安全事故案例，围绕事故发生时的“人、物、管、环”四要素展开分析讨论，深刻吸取事故中因“安全确认不到位、现场管理不严谨、设备维护不及时、操作行为不规范”等原因导致悲剧的教训，引导职工通过学习真正“看明白、想明白、干明白”，将各项安全规程措施不折不扣落实到位。在安全技术培训上，坚持“干什么、学什么，缺什么、补什么”的原则，运用理论+实操的方式，分专业、分工种、分人员地开展安全技术培训工作，主要将安全操作规程与业务技能知识、安全生产与责任追究、危险作业行为能力与现场安全监护、消防安全与应急处置等方面对职工进行系统专业的培训，进一步提升了职工个人安全防范意识和业务技能，增强了自身预防事故发生和紧急处理的能力。同时，加强现场安全管理，重点从查隐患，反事故切入，加大现场隐患排查治理，实施每周三次安全检查，对检查出的隐患和问题，严格按照“五落实”的原则，限期整改。对查出的“三违”人员，采取“铁手腕、铁面孔”，给予严厉惩处，做到不手软、不放过、不讲情，从而确保各项安全规章制度落到实处，坚决将不安全因素消灭在萌芽状态。