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学思专栏

【爱企三问2.0】党员之答①

 发布日期: 2025年03月14日   来源: 鲍店煤矿

开栏语
“你是如何爱兖矿的?”“你为擦亮兖矿品牌做了哪些努力?”“你怎样继续为兖矿建设世界一流企业增光添彩?”不同的人有不同的感悟、不同的回答。为巩固“爱企三问”大讨论成果,进一步加强工作效能、拓宽思想境界、提升干事激情,鲍店煤矿将持续推出“青年之答”“工匠之答”“巾帼之答”“党员之答”等,引导干部职工主动更新观念、转变作风、改进工作,答好作风之问、能力之问、争先之问,为坚定不移完成全年各项目标任务汇聚强大思想合力。

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李伯印

洗选发运中心 原煤运输队队长

作为一名共产党员,在日常工作中,我始终保持严谨认真的态度,做好机电设备的超前性、预防性维护保养,降低机电设备事故率,保证原煤系统正常运输。积极扎实推进车间技术创新和小改小革,攻克一个个技术难题,提高生产稳定性和效率,为兖矿品牌增添“科技含金量”贡献一份“小而美”的力量。

接下来,我将继续利用业余时间,学习新知识、掌握新技能,主动承担急难险重任务,为建设全面一流矿井贡献自己的力量。同时,我会进一步发挥党员的先锋模范作用,做好机电维修专业人才培养工作,通过“传帮带”为矿井打造一支技术过关、勇于创新、能打硬仗的机电维修队伍,用实际行动为洗选发运安全生产保驾护航,助力兖矿能源建设世界一流企业。

田崇召

综采一区 副区长

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作为一名党员,我将以实际行动作答“爱企三问”。始终以“爱企如家”的信念扎根岗位。在安全生产一线,严格执行规程措施现场落实,面对工作不讲困难,保障生产连续稳定运行,用实际行动守护矿井安全高效生产。

擦亮兖矿品牌,既需要精益求精的工匠精神,又需要与时俱进的创新思维。将技术技能比武、创新创效提案等纳入工区安全生产经营管理评比考核,激发全员提质增效意识;推动全员技术技能比武,鼓励更多人参与进来,以技术和技能助力矿井高效发展。
未来,我将持续提升自身业务能力,学习先进技术,为生产环节降本增效;努力发挥模范带头作用,凝聚团队力量,抓好现场安全管理,为兖矿建设世界一流企业注入基层动能。

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孔庆胜
掘进工区 副区长

爱兖矿,是发自内心的认同和脚踏实地的行动。兖矿品牌更是几代兖矿人艰苦奋斗、共同努力的结果,需要我们每个人用心呵护、用行动擦亮。思想上坚定信念,做兖矿精神的传承者,将兖矿精神内化于心、外化于行,始终以饱满的热情和昂扬的斗志投身到工作中。行动上立足岗位,做兖矿发展的践行者,深化“一区两岗三队”创建,在南翼2#行人巷建立党员责任区,将9名党员分散至各个重要岗点,更好地发挥党员先锋模范作用。情感上心怀感恩,做兖矿大家庭的守护者,兖矿能源是我实现人生价值的舞台,我将不忘初心,用实际行动回报企业的培养和关怀。

作为一名中共党员,我将始终牢记初心使命,为兖矿建设世界一流企业贡献自己的力量,让兖矿品牌在新时代绽放出更加绚丽的光彩!