综采一区车间工会紧紧围绕中心工作，立足服务职工、凝聚职工核心职责，从加强组织建设、提升服务水平、保障安全生产、办好职工实事等方面入手，充分发挥桥梁纽带作用，凝聚全员干事创业合力。

夯实基础，推动组织建设规范化。该车间工会持续完善组织架构，规范工会台账管理、经费使用、制度建设、资料归档等基础工作，推动工会工作标准化、规范化开展。严格落实职工代表大会、厂务公开制度，及时公示工区经营管理、评优评先等职工重点关注事项，充分保障全体职工的知情权、参与权、监督权。

贴近职工，提升服务质效。针对工区４０岁以上职工占比较高、家庭事务较多的实际，该车间工会通过座谈交流、一线走访、线上沟通、一对一谈心等多种方式，全面摸排职工工作难点、生活难题，实行清单化管理、闭环式解决，及时化解矛盾，切实维护职工合法权益。同时，不断提升工会工作人员履职能力与服务水平，常态化开展慰问，让工会真正成为联系基层一线职工的坚实纽带。

聚焦安全，助推技能提升。该车间工会工作人员深入现场，常态化开展安全宣传、隐患排查整治、安全知识宣讲和应急演练，筑牢安全防线。同时，立足人才培养需求，搭建职工成长平台，积极筹备各工种技能比武活动，鼓励职工钻研技术、精进业务能力，营造“比学赶超、争先创优”的良好氛围，助力职工技能水平与安全生产管理质效双提升。

情系职工，办好暖心实事。该车间工会持续在服务关怀职工上发力，落实职工普惠机制，规范开展节日慰问、职工生日祝福、职工子女中高考期间服务保障等工作，把组织关怀送到职工心坎上。下一步，该车间工会将继续当好职工“娘家人”“贴心人”，聚焦职工急难愁盼，把“服务清单”办成“满意清单”，以暖心服务激发干事热情，以组织优势凝聚发展合力，为工区安全生产和高质量发展贡献力量。