１１月３日，由山东省企业联合会、山东省企业家协会主办的２０２６年企业文化成果发布会暨经验交流会在济南召开。鲍店煤矿申报的两项企业文化成果在会上成功发布，凭借鲜明的实践特色和扎实的落地成效赢得与会人员赞誉。

据了解，本次会议会前共征集企业文化成果２００余项，经初审筛选，１５５项成果入围发布，并在会议期间集中展示、交流互鉴。鲍店煤矿申报的《以党业融合发展为主线的国有企业“３．１４１５”党建现代化管理体系建设》与《以“１１６６”和美安全文化赋能矿井高质量发展》两项成果脱颖而出，双双入围并在现场发布。

两项成果的形成源于鲍店煤矿持续多年的实践积累。特别是近年来，该矿党委围绕新时代党的建设总要求，深度融合现代管理科学理念与党的建设规律，提炼形成“３．１４１５”党建现代化管理体系，系统构建“１１６６”和美安全文化，以现代化管理方式赋能矿井高质量发展。

其中，“３．１４１５”党建现代化管理体系遵循国有企业党建工作客观规律和现代企业制度基本要求，围绕党业融合发展主线，把党建工作与安全生产、经营管理等工作深度融合、一体推进，构建起系统化、规范化、科学化的党建工作新格局。“１１６６”和美安全文化则以“打造安全健康示范矿井”为安全愿景，建立“一个基础、两个手段、三项建设”的“六位一体”安全管控体系，推动安全文化与现场管理深度融合，稳步提升矿井安全治理能力。

下一步，鲍店煤矿将以此次成果发布为契机，持续深化两项企业文化成果的转化应用，为矿井高质量发展注入持久文化动能。与会专家表示，两项成果兼具理论创新性与实践操作性，为国有企业党建与业务融合、安全文化体系建设提供了可复制、可推广的经验样本。