春节过后，生产准备工区坚持从职工思想教育、安全监督管理、工作作风建设等方面入手，严把节后复工复产安全关，切实做到人员归位、思想回位、工作到位，实现节前与节后工作状态无缝对接，确保各项工作稳步有序开展。

强化安全思想教育。该区从不同阶段入手，统筹抓好节后收心工作。职工返岗前，利用钉钉工作群，以拜新年的形式进行安全提示，引导职工认清“人回矿、心到岗”的重要性，提前调整好工作状态；职工到矿后，举办开工第一课，通过开展安全警示教育、加强规程措施宣贯等有力举措，引导职工始终保持如履薄冰的安全意识，自觉做到按章操作，同时做好班前会状态确认，对于精神状态不佳职工，一律严禁下井；职工上岗后，深入开展形势任务教育，持续进行收心动员，力求在最短时间内，把职工节后工作调整到最佳状态，不断夯实安全生产基础。

强化安全监督管理。该区认真落实节后复工复产验收方案，成立检查小组，对井上下各工作地点进行地毯式复工复产安全大检查。对查处的各类隐患问题，安排人员立即进行现场整改，坚决做到验收不合格不开工。针对开工第一班特殊时段和“三重一变”工程，加强管理力量，加大监管力度，安排专业能力强、业务素质高的骨干检查巡视，跟班管理人员现场靠前盯岗，切实做好薄弱环节、薄弱时间、薄弱岗位重点盯防，全面确保安全生产。

强化工作作风建设。该区大力弘扬“严真细实快”工作作风，加强区队执行文化建设，做到“敢担当、善作为”，不折不扣贯彻落实上级各项决策部署，工作中杜绝“抄近路”、心存侥幸的心理，在安排工作任务的同时，定下工作标准及完成时限，坚持重心下移、关口前移，要求管理人员严格执行带班盯岗制度，强化走动管理，及时发现和解决生产现场存在的问题，确保各项工作上下贯通、有序进行，务必贯彻好、落实好、执行好矿各项规章制度及矿党政的各项工作部署，用卓越的执行力，为争创“全面一流”矿井再添新彩！