一直以来，综掘一区都十分重视职工的安全意识教育，时刻把职工安全作为一切工作的出发点和落脚点。为持续提升全区职工的安全作业意识，增强全员互保联保能力水平，该工区通过采取“正面激励”和“反面教育”相结合的方式，双向发力让安全教育加速提档。

正面激励促进全员主动安全。奖励是一种激励，更是一种鞭策。为切实让区队职工由“被动安全”向“主动安全”转变，该工区除了班班讲安全、说安全之外，还结合区队实际情况采取安全竞赛和多形式嘉奖的方式方法，将算好员工“安全账”与“经济账”有机融合，在有效提升职工安全作业意识的同时，更在区队营造了人人讲安全、想安全、会安全的浓郁氛围。

反面教育敲响全员安全警钟。安全是矿井开展一切工作的前提，安全教育是提升安全意识最直接、最有效的方法途径。该工区利用班前会学习时间，以“零距离”的观看学习，“沉浸式”的警示教育方式，将“学事故案例、谈安全体会”融入班前会流程，通过“以案示警、以案促改”进一步夯实“风险可控、事故可防”的安全理念，时刻做到敲警钟、促提升。