一直以来,综掘一区都十分重视职工的安全意识教育,时刻把职工安全作为一切工作的出发点和落脚点。为持续提升全区职工的安全作业意识,增强全员互保联保能力水平,该工区通过采取“正面激励”和“反面教育”相结合的方式,双向发力让安全教育加速提档。
正面激励促进全员主动安全。奖励是一种激励,更是一种鞭策。为切实让区队职工由“被动安全”向“主动安全”转变,该工区除了班班讲安全、说安全之外,还结合区队实际情况采取安全竞赛和多形式嘉奖的方式方法,将算好员工“安全账”与“经济账”有机融合,在有效提升职工安全作业意识的同时,更在区队营造了人人讲安全、想安全、会安全的浓郁氛围。
反面教育敲响全员安全警钟。安全是矿井开展一切工作的前提,安全教育是提升安全意识最直接、最有效的方法途径。该工区利用班前会学习时间,以“零距离”的观看学习,“沉浸式”的警示教育方式,将“学事故案例、谈安全体会”融入班前会流程,通过“以案示警、以案促改”进一步夯实“风险可控、事故可防”的安全理念,时刻做到敲警钟、促提升。