今年以来，生产准备工区车间工会不断深化群众服务工作，对职工做到思想上引导、生活上帮助、文化上活跃，打造充满爱心、体现亲情、相互关怀、相互帮助的区队温馨家园。

坚持“形势教育”，建强职工宣教阵地。该车间工会深入落实思想政治疏导机制，强化宣传引领和因势利导，紧密结合矿井当前的安全生产经营形势，加强形势任务教育。通过多种形式和渠道，向职工们详细解读两级公司和矿的政策和目标，使职工清晰认识到矿井的发展方向和具体任务。利用班前会开展宣讲活动，确保信息的广泛传播和深入人心。同时，区队班子成员加强对职工思想动态调研，主动倾听员工意见和建议，及时解决他们在工作和生活中遇到的问题，将问题解决在基层，矛盾隐患化解在萌芽。

坚持“贴心服务”，实施精准帮扶行动。该车间工会着力做好不同群体帮扶，持续完善各项救助体系，通过建立困难职工帮扶机制，详细了解掌握每名职工实际情况及困难程度确定帮扶方案，做好精准帮扶。始终坚持“尽全力、暖人心”的工作原则，通过对职工困难实际调研和班组反馈信息，及时掌握和发现职工在工作生活中的各类难题，开启扶危济困、暖心助力的服务渠道。同时，高度重视未婚青年职工的工作及生活，鼓励青年职工积极参加各项联谊活动，积极为他们搭建鹊桥，营造出亲情浓郁的和谐氛围。

坚持“文娱联动”，激发职工工作热情。该车间工会鼓励职工积极参与上级组织的各项文化体育活动，让职工闲暇之余放松身心，倡树“健康向上、快乐工作”的工作理念。同时，大力发掘优秀职工先进事迹，用身边事感动身边人的方式，大力弘扬职工奉献精神、吃苦耐劳精神和煤矿工人“特别能战斗”精神，激发职工履职尽责的积极性和比学赶超的工作热情，汇聚正能量，铸牢高质量发展的群众工作基础。