为进一步凝聚全员“查隐患、履职责、保安全”的合力，掘进工区车间工会以打造“安全自主管理个人”为目标，积极引导职工参与到安全隐患排查和治理工作中，“全员查隐患、人人保安全”已成为一种自觉行动。

全员吹响“安全哨”。刘祥波是群监员和521队验收员，在井下他有个习惯那就是边走边看，不管是不是他的职责范围或是区队责任，只要有隐患，他就会第一时间吹响“安全哨”，4月19日中班，在工作中他发现二采三中单轨吊一根锚杆折断，虽然不属于工区范围，他依旧第一时间汇报工区及调度室，确保了隐患的及时治理。

和刘祥波一样，该区人人都当“安全员”，以“查隐患、保安全”为目标。“查到一条隐患，就可能避免一起事故，隐患并不可怕，可怕的是对隐患视而不见。”该车间工会群监员高伟表示，他们会将本班次查出的所有隐患，上井后通过钉钉系统，及时上传到群监隐患汇总表，矿工会会根据隐患内容及治理情况，给予一定奖励，相反对各类走马观花、凑乎应付现象，也会受到严肃处罚。

“查问题”重在治理。4月15日早班，在十二采1号胶带上山后尾，职工戴鸣鸣第一时间发现安全带卡扣损坏，他立即汇报跟班管理和工长，并及时更换新卡扣消除了安全隐患。“查隐患重在治理，我们严格按照车间工会‘小隐患不过班，大隐患不过夜’要求，对排查的每一条隐患都有整改措施、整改时间，还要有排查人、验收人，这些都详细记录在‘区队隐患治理记录本’中。”该区工长杨恩全这样说到。

为最大限度杜绝隐患的反复出现，该车间工会根据“隐患治理记录本”和钉钉平台隐患汇报表内容，建立隐患问题“数据库”，组织工长、群监员及时分析隐患产生的原因，找准深层次原因，并对“各类钎子弯曲、抽水风泵吸水头堵塞、各类钻具油壶少机油”等可提前避免的隐患进行超前防范和治理，切实避免了“被同一块石头绊倒两次”现象的发生，形成全员对安全隐患真查、真治、真预防的浓厚氛围。