今年以来，综掘一区党支部坚持以党建为引领，牢牢把握新时代党的建设总要求，从把牢政治方向、夯实组织根基、优化人才队伍三方面精准发力，持续推动支部党建工作与区队深度融合、互促共进，为矿井高质量发展筑牢红色根基。

把牢政治方向，淬炼思想引领“向心力”。该党支部始终将思想政治建设摆在首位，坚持不懈用党的创新理论武装党员头脑，常态化开展理论学习、主题教育、交流研讨等活动，推动党的创新理论在一线班组落地生根、入脑入心。同时，深耕“和美文化”建设，聚焦职工所思所想所盼，用心用情做好职工关怀、矛盾疏导、暖心服务等工作，以温情文化凝聚人心、温暖人心，让团结奋进、干事创业成为区队新风正气，切实以文化软实力汇聚基层发展正能量。

夯实组织根基，激活支部建设“示范力”。该党支部持续夯实标准化规范化建设根基，积极搭建支部互学互促、比学赶超交流平台，常态化开展经验共享、问题共改、能力共提活动，全力营造“后进赶先进、先进争标杆、整体共提升”的良好党建发展格局。扎实推进“一支部一特色”创建工作，聚焦安全生产、现场管控、提质增效、隐患治理等重点工作打造特色党建载体，逐步形成多点开花、亮点纷呈的党建品牌集群效应。同时，常态化开展党课晾晒、技能竞赛、岗位比拼等活动，引导全体党员在安全生产、急难险重、攻坚任务中主动亮身份、当先锋、作表率，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。

优化人才生态，积蓄队伍发展“源动力”。该党支部聚焦青年职工成长成才，扎实开展新入职高校毕业生“润心”工程。从思想引领、生活保障、职业规划、岗位培育多维度精准发力，常态化开展谈心谈话、思想引导，切实帮助新职工快速转变思想、融入集体；细化后勤保障服务，解决青年职工生活后顾之忧，让职工安心扎根岗位；结合个人特长与区队发展需求定制成长计划，搭建学习、实训、晋升成长平台，助力青年职工快速成长成才，实现思想安心、生活舒心、发展定心，为区队持续健康发展储备优质后备力量。