事争一流、唯旗是夺，是一种工作状态，是一种精神境界，也是一种使命担当。今年以来，山东能源集团党委书记、董事长李伟在年度工作会议上提出要“事争一流、唯旗是夺”，作为管理人员，要带头提升政治站位，把争一流、争唯一、当标兵、做表率作为履职尽责的标杆，锐意进取，担当作为，克难攻坚，以实绩实效全力推进矿井高质量发展。

要在思想认识上事争一流、唯旗是夺。思想认识不到位，舒舒服服实现不了争先，轻轻松松实现不了进位。在事争一流、唯旗是夺上，首先要从政治站位上出发，扛牢政治责任、发展责任、担当责任，从思想上有争和夺的精气神，从组织要求上去争，从职工群众的期盼上去夺，从岗位职责使命上去争一流、争唯一，树牢“朝受命、夕饮冰，昼无为、夜难寐”的进取精神，树牢争一流、见旗帜就夺、见第一就争的志气，敢于与优者对标、强者比拼、快者赛跑，查找不足，学习经验，补齐短板，担当作为、真抓实干，全方位提升各系统、各环节、各流程工作的质量水平。

要在摸清底数、查准实情上事争一流、唯旗是夺。底子是基础，是关键，是定准目标的前提。情况清、状态明，制定决策时才能不故步自封、担心害怕，也不会出现好高骛远、拍脑袋。要事争一流、唯旗是夺就要摸清底数，就要积极开展调研，主动深入现场，全面了解清楚自己几斤几两。要设计好调研方案，制定好下现场规划，主动对照标准，主动察实情、摸实底，看看自己到底行不行，能力足不足，还有什么问题，要横向比、纵向比，看看自己的优势有哪些，短板有哪些，差距有多大，全面了解清楚自己的实力，科学制定比、争目标和工作措施，形成比争规划书、路线图。

要在发挥团队作用上事争一流、唯旗是夺。俗话说“一个篱笆三个桩，一个好汉三个帮”“众人拾柴火焰高”，讲的就是团队的力量。在事争一流、唯旗是夺上不仅需要单打独斗的勇气，更需要团队的战狼精神。面对新形势新挑战，特别是矿井进入关键的发展时期，实现和美鲍店、建设温情家园的发展愿景中，每一名干部职工都不是局外人，都不是看客，要上下同欲，一起发力，心往一处想，劲往一处使，把肩上重任扛得更牢、落得更实，把所有心思和精力都用在干事创业上，既当好裁判员更当好运动员、服务员，在推动矿井各项工作“当龙头、得一等、争第一”。

要在锤炼好作风能力上事争一流、唯旗是夺。过硬的作风能力，是干事创业的保障、善作善成的法宝。面对新形势新挑战，全矿干部职工要大力弘扬“严真细实快”的工作作风，在推进各项工作上雷厉风行、紧抓快办、善作善成，以实干作答，用实绩交卷。要围绕矿井制定的年度工作目标，主动担好工作推进落实的责任，咬定发展目标，把所承担的工作责任化、具体化、项目化、清单化，确保“定了就干、干就干成、干就干好”。要以年度重点工作为突破，对所承担的任务要马上就办、办就办好，从严落实复命制，做到事事有回音、件件有结果。

总之，新的征程上，只要我们锚定上级既定的目标定位和思路举措，始终保持“事争一流、唯旗是夺”的进取意识，知责于心、担责于身、履责于行，就一定能够够取得优异成绩，无愧于时代赋予的使命。